パシフィカ･コンサルタンツはクライアント企業への人材サポート･サービス提供において、クライアントのニーズを完全に明確化することを信条とするビジネス･経営コンサルティング会社です。全てのクライアント企業において社員教育が必要とされる重要な分野を明確にすることに全力で取り組みます。この作業は極秘の内に行います。今日の多国籍企業は主要な社員を対象とした、主な能力の開発におけるサポートを必要としています。その場合、先端を行くコンサルティング会社のプロのアドバイスをもって対応することが最善策です。種々の業界経験者である弊社のコンサルタントは皆ゴールを明確に認識しています。今日の高度で専門的なハイテク業界や金融業界において社員が最低限必要とする主な能力は下記の通りです。
- ネイティブに近い高度な二カ国語能力、または多国語スキル;
- 多文化スキル及び文化や国境を超えて判断できる柔軟性;
- グローバル、地域内そして日本国内の主な業界の技術および製品開発に関する細かい知識；
- 自主的かつ効率的に業務を行うための完璧なPCスキル。
パシフィカ･コンサルタンツは、社内教育への十分な配慮はクライアント企業の成功にとって大変重要であることがわかりました。クライアント企業の皆様の達成すべきゴールは重要で、十分に理解すべきものでありますが、それと同時にその地域の状態に適応するように調整しなければなりません。適した社内教育と主要な能力の開発の成功は企業の競争に関わる問題です。パシフィカ･コンサルタンツ はクライアント企業内の下記のグループを対象とした、個々のご要望に応じたオリジナルのプログラム、および企業内トレーニングを行います。
- 出向エグゼクティブは語学スキルのみでなく、異文化における非言語的コミュニケーションの理解を必要としています。その地域独特のビジネス習慣の認識育成、社内の難問や反論の解決に如何に効果的に取り組むかの知識、クライアントとの強固な持続的関係の築きかた、そして交渉スキルに磨きをかける…。これらは全てパシフィカ･コンサルタンツの専門のトレーナーが行うトレーニングにて習得することが出来ます。
- 現地のエグゼクティブは高度な英語力とコミュニケーション能力が必要です。更に、プレゼンテーション能力、組織成長に対処する能力、西洋とアジアのビジネス習慣の奥深い理解し、そして本社で開発されたビジネス･プランに適応し履行する能力等これらは全て、パシフィカ･コンサルタンツがクライアント企業に対して提供する主要な能力です。
- 中間職マネージャーには完璧な英語力、コミュニケーション能力、西洋とアジアのビジネス習慣の知識、本社および入社してきた同僚と効率的に仕事を共に進める能力、高度な報告能力そして管理および動機付け能力が求められます。
- セールス担当およびマーケッターは度々企業の顔であり、クライアントやカスタマーと効果的に付き合うためには高度なコミュニケーション能力とプレゼンテーション能力が必要です。 パシフィカ･コンサルタンツ の大変効果のあるハイブリッド･セールス･テクニック同様これらの分野に焦点を合わせたトレーニング･プログラムを提供致します。
- エグゼクティブ･アシスタント及びセクレタリーは今日職務の変化に気付いています。21世紀に向けて、通訳や翻訳における正確さは今まで以上に重要とされています。インターネットを含む迅速かつ効果的な情報収集、そして客観的な分析能力は今必須の能力となっています。背景となる業界の知識、財務及び経理の基礎もパシフィカ･コンサルタンツの独自のトレーニング･プログラムに含まれております。
週末行われる、動機付けとなるプログラムチームビルディングでは、リーダーシップ･トレーニング、問題解決ワークショップ、危機管理リアクション･エクササイズそしてクリエイティビティ-･ワークショップを行います。これら全てはローカルの事務所内で、また在宅オフィスとのコミュニケーションを強めます。
もし現在新しい企業内トレーニング･プログラムの導入を計画中で会社の将来の成功のために最良のパートナーとなるべくコンサルタントをお探しでしたら、是非 パシフィカ･コンサルタンツをお選びください。詳細をご希望でしたら，早速弊社までご連絡ください。 |